辞职后档案应该怎么存到人才市场
创建时间:2024-07-31 10:06:30|浏览次数:55
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1. 离职后,首先应向原单位申请开具“离职证明”以便于后续手续的办理。
2.
确认自己的档案当前储存在哪个地方。如果是在国有企业或人事部门工作,通常会有专门的人事机构负责员工档案。如果是在普通企业,档案一般会集中保存在当地的人才交流服务中心。
3. 前往人才交流服务中心时,需携带原单位出具的“离职证明”和个人身份证明,以便申请调转人事档案关系和保险关系转移的相关文件。
4. 到达档案存放地点后,需出示身份证、离职证明以及人才中心开具的调档函等材料,找工作人员办理档案及保险手册的转出手续。
5. 如果取出档案后仍然没有找到新工作,可以拿着相关材料去人才交流服务中心处理个人存档的事务。
6. 在此期间,你也可以委托人才交流服务中心代为缴纳基本社会保险(个人名义,缴纳五险中的养老和基本医疗)。同时,住房公积金可以暂时停止缴存。
7.
个人的组织关系可以暂时保留在原单位,也可以转至人才交流服务中心。如果离职后找到新工作,需从人才中心获取调转人事档案的函件和保险关系转移通知,并从原单位申请公积金转移单,将档案及保险等资料转移到新单位。
8. 新单位出具住址关系接收函后,可返回原单位或人才交流服务中心办理档案的转出手续,完成档案的转入新单位。
如在档案处理过程中遇到问题,应尽早解决,以避免影响后续安排。档案就像个人的户口本,虽然它不是随时都用到,但务必要妥善保管。如需进一步的档案指导,可以直接联系专业的档案服务机构,如优选智嘉,以获得更专业的服务。
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