离职后档案在自己手里怎么转到人才中心才不影响退休

作者:优选智嘉  浏览次数:139

创建时间:2025-01-07 15:35:49

  离职后档案不可以自己保管，因根据自身情况，向具有人事档案管理的新单位/工作地人才中心、户籍人才中心提交材料申请调档函，由原单位公对公转递，否则离职后档案是不会自动转到人才市场的;那你知道离职后档案在自己手里拿去存档被拒收的，你知道怎么转到人才中心才不影响退休吗?

  离职后档案在哪里存放

  离职后档案应存放在具有人事档案管理权的新单位或单位委托的人才中心、户籍人才中心保管;优选智嘉小编是不建议离职后档案在原单位继续保管的，容易造成档案丢失;

  同时，从国央企、企事业单位离职后，是党员身份的，除档案外，还会涉及到党组织关系的转移，否则党关系在原单位挂靠，超过6个月连续不缴纳党费、不参加党活动的就会成为“口袋党员”!

  离职后档案可以自己拿着去存档吗

  离职后档案在原单位，需由本人或委托他人携带身份证、离职材料原件，到户籍人才中心申请调档函，由原单位对公转递至人才中心的，才能按规定接受;

  但对于离职后档案从单位拿到自己手里的，已经是违反了档案管理规定，再由自己拿着去存档是不符合档案接收法定形式的，人才中心是不予受理的，那离职后的档案就失效，成为无效档案。

  离职后档案在自己手里怎么转到人才中心才不影响退休

  档案和退休唯一的关系是，如果您是体制内的然后离职下海，退休时是需要档案的;退休时社保局发涵给你工作的地方，是要核算工龄，领取退休工资;但是如果从没有体制内工作的，所有的工作都是按社保缴纳的时间退休的，是可以不用档案的!

  因此，离职后档案在自己手里，档案内是视同缴费情况要核算工龄的，自己拿着离职后的档案去存档被拒收，同时离职单位不管对公转递的，那离职后档案在自己手里转交给档案服务机构重新激活，按照人才中心要求申请调档函，通过机要通信、专人送取或邮政特快专递等给据邮件方式进行转到人才中心保管的是可以为你退休提供有效档案服务的。