作者:优选智嘉 浏览次数:262
创建时间:2023-09-05 10:31:28
由于许多单位非常重视个人档案,一旦档案变成死档,就会对升迁、职称评定、身份确认等产生影响。在从原单位迁移到新单位的过程中,由于各种原因,档案可能不能及时送到指定地点,导致档案保留时间超过一定限度,这就有可能使我们的档案成为死档。对于国家公务员来说,部门是不允许接收死档的。
毕业后档案为什么会变成死档?
1. 在传送或储存档案的过程中,由于各种原因,可能导致档案丢失,从而使丢失的档案变成死档。例如,一些毕业生没有签订就业协议,毕业后没有将档案放到学校或及时转到登记户口的人才中心,也没有跟踪和处理档案,这很容易导致档案被忽视。有些人的档案甚至还留在自己手上,离职后档案不能及时传送,或者转移时间过长也会导致档案丢失成为死档。
2. 如果档案在传送期间停留的时间超过规定时间,也会变成死档。例如,有时档案通过个人携带的方式传送,如果本人不注意档案的转移,没有及时交给下一档案存放部门,而是由本人保管,这个档案也会变成死档。
3. 由于部门人员没有及时支付保管费用,档案保管部门会采取一定措施,如密封档案,将未支付保管费用的档案封存为无效档案。但从2015年开始,人才中心的档案存放费用由国家补贴,不再收取个人存档费。这样一来,就不会因为没有支付费用而密封个人档案了。
如果成为死档,应该怎么办?
1、对于毕业生而言,择业期为两年。如果因为档案遗失而成为“死档”,在毕业后未超过两年的择业期内,可以直接前往人才市场补办存档手续。如果超过了择业期,则可以按照非普通高等院校毕业生身份,携带身份证、学历证、户口簿等材料重新办理存档
2、如果将档案留在人才服务机构超过5年没有理会,只需要补齐代管费并办理相关手续,就可以将档案关系理顺。
3、如果自己携带档案,应尽快向人才服务机构咨询。如果档案袋被打开,里面的资料需要经过相关部门核实。如果档案资料遗失,则需要到原单位去补充和确认。
4、对于“跳槽”人员,如果将档案遗留在原单位长期未办理转档手续,应与原单位协商解决跳槽后的遗留问题,以便及时将档案转交。
5、毕业后的档案一定不要自行保管,可以存放在单位、人事局、人才市场、劳动局、街道办事处等有人事权的单位。处理档案问题时切勿大意,因为档案处理不当可能会影响到以后的工作和生活。千万不要让自己的档案成为“死档”!
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