作者:优选智嘉 浏览次数:109
创建时间:2025-06-10 11:03:49
在考取公务员过程中,若发现个人档案遗失,考生应立即启动补办程序。档案在公务员招录流程中占据关键地位,完成笔试、面试环节后,政审环节需对考生档案进行全面审查。根据现行政策规定,个人档案允许补办,且补办后的档案具备法定效力,可正常使用。但需确保档案处于合规存放状态,方能顺利完成调取工作。个人档案对于在国有企业、事业单位任职,以及参加公务员考试、研究生考试的人员至关重要,规范管理档案是保障个人职业发展的必要举措。以下为个人档案丢失后的补办及存放相关指引。
档案丢失不能通过政审怎么办
考生需首先明确丢失档案的具体类型。若档案仅缺失学籍档案部分,可前往原毕业院校申请补办,具体流程如下:
与就读院校辅导员取得联系,如实说明档案遗失情况,申请开具档案遗失证明。该证明是档案补办的必备材料,缺少此证明,学校档案管理部门将不予受理补办申请。
持本人身份证、毕业证书原件及档案遗失证明,前往学校档案管理部门,办理档案补办手续,并填写档案补办申请表。
依照档案管理部门工作人员的指导,逐项补齐档案内缺失材料。
将补全的档案材料提交至档案管理部门审核,审核通过后加盖公章,并报送至学校就业指导中心完成档案密封工作。
补办后个人档案存放建议
完成档案补办后,需根据个人实际情况,将档案存放在相应的人事服务机构,具体建议如下:
建议将个人档案托管至工作单位所在地的人才服务市场。人才服务市场作为专业档案管理机构,可接收保管大多数人员档案,且在员工离职、更换工作时,档案无需转移,仍可继续存放,保障档案管理的连续性。
国有企业具备档案管理权限,建议将档案存放于工作单位。将档案置于单位管理,有助于在职务晋升、职称评定等环节,确保档案材料及时准确提供,助力个人职业发展。
可将档案存放至户籍所在地的人力资源和社会保障局。该机构能够妥善保管个人档案,为后续办理各类人事业务提供便利。
需特别强调的是,无论选择何种存放方式,均不得将档案留存于个人手中。档案自持会导致档案失效,影响其正常使用,进而对个人职业规划和发展造成不利影响。
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